Wuxi saifu security equipment co., Ltd. se estableció en 2011. la compañía se encuentra en la ciudad de jiangnan, a orillas del Lago taihu, la ciudad de wuxi, Provincia de jiangsu, ubicada en el parque industrial Donggang de la nueva ciudad de xishan. El espíritu urbano diligente, pragmático, innovador y eficiente de Wuxi se ha integrado en el funcionamiento de la empresa, promoviendo el desarrollo seguro y rápido de safer.

Desde su creación, la compañía se ha adherido al concepto de negocio de "seguridad conmigo, Safer acompañado", siempre ha seguido de cerca el desarrollo del mercado, se ha situado a la vanguardia del mercado, presta atención a la información del mercado y ha desarrollado, optimizado y actualizado constantemente la gama de productos. Proporcionar un paquete de productos y servicios seguros, respetuosos con el medio ambiente y saludables para la mayoría de los gerentes y usuarios del laboratorio por medios científicos y tecnológicos, ayudando así a la seguridad del laboratorio y escoltando la salud del personal del laboratorio.

Fabricación seifer

En la actualidad, tiene una base de producción moderna, con una superficie total de 35.000 metros cuadrados. Se han introducido una serie de tecnologías y equipos de producción en el país y en el extranjero hoy en día, con líneas de montaje automatizadas de chapa metálica y líneas de montaje automatizadas de pulverización, y se ha logrado una capacidad diaria de 800 unidades. A través de la certificación de gestión de calidad iso9001, la certificación de gestión ambiental iso14001, la certificación de gestión de salud y seguridad laboral iso45001 y la certificación de cinco estrellas de servicio post - venta. Proporcionar a la mayoría de los gerentes y usuarios de laboratorios un paquete de productos y soluciones de servicio seguras, respetuosas con el medio ambiente y saludables por medios científicos y tecnológicos, ayudando así a la seguridad del laboratorio y escoltando la salud del personal de laboratorio.

Investigación y desarrollo de seifer

La compañía presta atención a la investigación y el desarrollo y promueve el desarrollo con la Ciencia y la tecnología, y ha establecido la Asociación de Ciencia y tecnología de Wuxi saifu security equipment co., Ltd. En la actualidad, el personal de I + D representa el 30% del total de la empresa, que integra software, electrónica, electricidad, estructura, pruebas, inspección, ingenieros de proceso y otros talentos. Cada año se invierte el 12% del valor total de producción de la compañía en investigación y desarrollo de productos. Asegúrese de lanzar 5 - 8 nuevas series de productos trimestralmente, agregar 10 - 20 nuevas tecnologías cada año y construir de forma independiente la Plataforma "seiver iot" para lograr desde la fabricación hasta la fabricación inteligente.

Marketing de seifer

Cuenta con un equipo de marketing joven, prometedor y vigoroso, que se basa en plataformas de gestión como CRM y oa para mejorar constantemente el nivel de servicio profesional. Con una comprensión profunda de la industria y el mercado, una comprensión precisa de las necesidades de los clientes y una búsqueda continua de los detalles del producto, los productos seiver han sido utilizados por más de 500 universidades, más de 300 unidades médicas, más de 10000 empresas y muchas unidades de control de enfermedades, inspección y pruebas, y han sido reconocidos unánimemente por ellos. Seifer se ha convertido en una empresa especializada con una visión internacional e integración de suministros, proporcionando un servicio de alta calidad a aquellos clientes que buscan la seguridad y disfrutan de una base de clientes práctica.

Cultura seifer

Visión corporativa: la seguridad me acompaña Safer

Espíritu empresarial: innovación, intrépida y apertura colaborativa

Concepto de servicio: soy profesional, estoy seguro

Ley de conducta: no avergonzarse (respeto), no olvidar la causa (gratitud), no hacer el mal (integridad), no prevaricar (responsabilidad)

Tomar la apreciación del talento como su responsabilidad y establecer tres sistemas principales de gestión de la formación

Empoderar a los empleados para mejorar sus habilidades

Los recursos humanos son la competitividad central de la empresa, Safer adapta varios cursos de formación para los empleados y mejora constantemente la calidad integral de los empleados.

Habilitar el valor agregado del negocio de distribuidores

Bajo el sistema de ventas basado en la distribución de seiver, ayudar a los distribuidores a entrenar habilidades relevantes y mejorar el nivel teórico y práctico de gestión de distribuidores.

Habilitar los servicios profesionales de los usuarios

Cuenta con un equipo de formación profesional que lleva a cabo cursos de Seguridad relevantes para varios usuarios y ha ayudado a cientos de unidades a organizar actividades en los últimos años.

Safer Future

En el futuro, Safer acelerará la estrategia de desarrollo de la colectivización, con ideas innovadoras, espíritu intrépido, eficiencia colaborativa, mente abierta, mano a mano con amigos de todos los ámbitos de la vida para crear un futuro juntos.